1、...是賣POS機(jī)的,叫我做人事主管,其實(shí)就是以招人為主,招聘40人業(yè)務(wù)員...

很難招的，我就是做POS機(jī)的 我也是 好難招啊

2、招聘pos機(jī)業(yè)務(wù)員是干嘛的

賣POS機(jī)，說白了也就是業(yè)務(wù)員的一種，只是賣的商品各有不同罷了。 簡單說是。你幫助商家推廣機(jī)器，激活一臺(tái)有相應(yīng)的提成

3、pos機(jī)公司為什么總是招人

pos機(jī)公司一直很缺人，所以在招聘網(wǎng)上我們可以看到總是在招人。那么，pos機(jī)公司上班是不是不靠譜，為什么會(huì)頻繁招人呢？因?yàn)檫@個(gè)是和銷售掛鉤的工作，業(yè)務(wù)員有單工資就高，沒單子自然就辭職了。

pos機(jī)公司為什么總是招人 

做POS機(jī)比較辛苦，而且收入也不高，尤其是剛開始沒有客戶資源就特別難，很多人因?yàn)閳?jiān)持不下去就走了，所以POS機(jī)的公司經(jīng)常招人。

根據(jù)公司的規(guī)定，通常沒有刷卡提成，但你辦理POS機(jī)的業(yè)務(wù)提成少不了，因?yàn)樵诎惭bPOS機(jī)后，只要刷卡，代理公司和收單公司將要有一定的分成收入的費(fèi)用，這是連續(xù)的，這也是主要的利潤來源，員工流動(dòng)， 無法將信用卡信用額分配給員工，并且員工無法監(jiān)控他們的收入。

pos機(jī)公司上班靠譜嗎

早期階段比較困難，常規(guī)POS銷售通常必須掃蕩街道，或使用一些現(xiàn)有的行業(yè)資源來堅(jiān)持下去，有了一定規(guī)模的商戶群體，它將變得更加容易，只要您的機(jī)器易于使用，穩(wěn)定和友好維護(hù)良好，商家將繼續(xù)向您介紹該機(jī)器。

業(yè)務(wù)員的收入主要有三部分：

1.銷售設(shè)備的價(jià)格差異

2.基本工資

3.后期處理費(fèi)的后期傭金相當(dāng)可觀。例如，千寶收據(jù)銷售人員的比例達(dá)到收據(jù)毛利的30％，并且永遠(yuǎn)不會(huì)被打斷。

pos機(jī)公司面對人群

1.套現(xiàn)戶是市場上最大和最賺錢的客戶群，也受到第三方的困擾

2.對于小型和微型商人，如果您可以輕松地處理程序，甚至幫助另一方以低價(jià)申請假許可證，那么仍然有一定的市場空間。在這方面，拉卡啦是發(fā)起人，其他第三方代理也受到密切關(guān)注混亂

3.信用卡金額大的商家，此部分基本上已被銀行和銀行免費(fèi)送貨，您不想將其出售。

4、你見過的最奇葩招聘是什么?

剛過完年，很多人就把自己的簡歷公開出來，想看看有沒有什么好機(jī)會(huì)。今天一位候選人把他朋友的簡歷發(fā)給我，讓我?guī)兔α粜囊幌?。打開簡歷，我發(fā)現(xiàn)這姑娘還挺優(yōu)秀的，某知名財(cái)經(jīng)大學(xué)本碩，畢業(yè)后在券商和銀行工作從事研究和風(fēng)控工作，但是很可惜，我這里有類似職位的客戶希望招聘一名男性，想一想自己做了這么久的招聘工作，確實(shí)遇到了一些不便于公開的“奇葩”招聘要求。今天我就來盤點(diǎn)一下我遇到的“奇葩”招聘要求吧。

1、性別。很多公司對招聘崗位性別有要求其實(shí)已經(jīng)是公開的秘密，只是不方便寫在招聘廣告上，否則會(huì)有性別歧視的嫌疑。但其實(shí)在選擇求職者時(shí)，會(huì)有性別偏好，例如有的職位只招男士，例如業(yè)務(wù)崗，銷售崗，因?yàn)楸阌陬l繁出差。而有的公司則因?yàn)榭紤]目前團(tuán)隊(duì)成員男士太多，所以希望招一位女性來平衡。

2、地域大多公司招聘都希望找本地人，穩(wěn)定性更高一些。對于北上廣深這類城市，來自五湖四海的人很多，當(dāng)然不能以是否本地人來判斷穩(wěn)定性，但是招聘方也會(huì)側(cè)面去關(guān)注求職者有沒有在這個(gè)城市買房，是否有家人或者一些社會(huì)關(guān)系在這個(gè)城市等等來評估其穩(wěn)定性。當(dāng)然還有一些公司有地域偏好，我就遇到過有的客戶喜歡外地人不喜歡本地人，覺得外地人能夠來這個(gè)城市打拼，更狼性，工作更努力；還有一些客戶偏好北方人，例如兩個(gè)不分上下的候選人，有的招聘方會(huì)優(yōu)先選擇北方人；也有一些客戶偏好江浙滬，覺得大家地域接近，在很多方面會(huì)有共識。

3、婚否有人可能會(huì)納悶，這么隱私的問題難道也要坦白告知招聘方嗎？特別是一些在國外工作過的人，會(huì)覺得這是個(gè)人隱私問題，我可以選擇不坦白?？墒窃谀壳暗恼衅腑h(huán)節(jié)中，求職者是否結(jié)婚確實(shí)是一個(gè)重要的考量因素，有的崗位希望求職者已婚已育，覺得這樣更穩(wěn)定。有的崗位則希望求職者未婚，沒有談朋友，覺得這樣就可以全身心為公司付出，赴湯蹈火......。

4、屬相，星座很多民營企業(yè)，臺(tái)資公司的老板對求職者屬相有一定的要求，我就遇到過一個(gè)老板堅(jiān)決不錄用屬虎和屬豬的人，因?yàn)槟乘忝髱熣f過這兩個(gè)屬相的人會(huì)對他不利。奇葩吧？這導(dǎo)致我們在招聘的時(shí)候不得不去問求職者的屬相，而且還只能非常隱秘地側(cè)面問，否則如果被求職者知道因?yàn)閷傧嗖缓蜎]有被錄取，不知道會(huì)怎么想？還有的招聘者熱衷于研究星座特征，例如很多人都喜歡追求完美的處女座；銷售工作則偏好于火相星座的白羊，獅子，射手，覺得這幾個(gè)星座的人更容易和客戶打成一片；而做技術(shù)工作則偏好于耐得住寂寞的摩羯....，是不是夠奇葩？

5、興趣愛好大家一定覺得奇怪？怎么興趣愛好也算“奇葩”要求。是的，因?yàn)樵谇舐毜臅r(shí)候，有的面試官會(huì)問到求職者的興趣愛好，如果興趣愛好是讀書，運(yùn)動(dòng)這類比較積極向上的內(nèi)容，則會(huì)給求職者加分。但如果面試官也正好喜歡看書，可能會(huì)追問細(xì)節(jié)，例如看的什么書，大致什么內(nèi)容，有什么收獲等等細(xì)節(jié)的問題，就要當(dāng)心哦，可能面試官還會(huì)隨機(jī)抽出一句他自己認(rèn)為有所感觸的部分和你討論。記得曾經(jīng)有位求職者說她最大的興趣愛好是逛街，K歌，雖然這類回答沒什么不好，但可能會(huì)給面試官留下不思進(jìn)取的印象，如果有人和你PK，也許另一位積極進(jìn)取的人就會(huì)贏得面試官的青睞。以上就是我遇到過的非常隱秘，不便于公開的招聘要求。

秘書崗竟被要求必須有“性生活經(jīng)驗(yàn)”????我不理解!但我大為震撼。

對于想要找工作的人來說，投遞簡歷是一件再正常不過的事情，這是向公司展示你的能力與優(yōu)勢的絕佳途徑，同時(shí)也是公司衡量求職者是否符合招聘標(biāo)準(zhǔn)的方式，但俗話說，林子大了什么鳥都有，不乏一些奇葩的招聘要求，真的讓人哭笑不得。

近日，重慶的一位女士在網(wǎng)上的招聘平臺(tái)求職秘書崗位的時(shí)候，竟然被告知該崗位必須要求是單身女性，而且要有過性生活經(jīng)歷。我直呼好家伙，奇葩要求千千萬，這么奇葩的我還真是第一次見。

重慶的這位女士今年26歲，曾經(jīng)從事過秘書、銷售以及運(yùn)營的工作，由于之前就是通過網(wǎng)上招聘平臺(tái)找到的工作，所以現(xiàn)在找工作也選擇通過網(wǎng)上招聘平臺(tái)，期待找到一份合適的工作，于是在網(wǎng)上招聘平臺(tái)填寫了自己的求職意向，找到了一份跟自己相匹配的崗位。

該崗位招聘的是秘書崗，薪資五千，工作內(nèi)容也符合這位女士的能力，于是這位女士便聯(lián)系了招聘者，并發(fā)送了自己的簡歷，取得聯(lián)系后，這位女士與招聘者加了微信，溝通崗位的細(xì)則。

但是加了微信之后，招聘者并沒有聊工作崗位，而是向這位女士索要了一些生活照，之后就沒有說話了，到了第二天這位女士詢問進(jìn)展的時(shí)候，招聘者才將招聘崗位要求發(fā)給這位女士。

這位女士一看，心中便感覺有些不妙，產(chǎn)生了懷疑。于是反手一個(gè)舉報(bào)，直接讓平臺(tái)將這個(gè)招聘者的賬號封了。

原來，招聘崗位要求上竟然寫的是，要求應(yīng)聘者為18至26歲的單身女生，形象要好，身體健康，無傳染性疾病，還要有性生活經(jīng)歷。此外需要熟練使用各種辦公軟件，表達(dá)能力強(qiáng)。

工作的內(nèi)容則為協(xié)助安排處理領(lǐng)導(dǎo)工作日程、生活日常，偶爾與老板參加應(yīng)酬和陪伴老板。

薪資待遇方面，公司給出無責(zé)任底薪5千起，有六險(xiǎn)一金和獎(jiǎng)金(獎(jiǎng)金保底1萬，領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)金支付)，加上節(jié)假日福利，月收入1萬5千元起。提供住宿，差旅報(bào)銷。工作時(shí)間為周一至周五早8時(shí)30分至晚6時(shí)，周末雙休，節(jié)假日正常休息(差旅除外)。

唔。。。。這每一條看起來問題都不大，但是放在一起就是越看越不對勁，心中有猜測，但是不敢確定，但到底是不是你心中想的那樣呢？

沒錯(cuò)，就是你想的那樣！

原來，該崗位的真實(shí)情況是老板想招一個(gè)類似于“情人”的私人秘書，月薪保底一萬五，也可以面談，我只呼好家伙，這老板真會(huì)玩，膽子也不小，直接在網(wǎng)上招聘“情人”，從哪里學(xué)的這么騷的操作。

疫情之下，今年的金三銀四特別的冷清。相比較今年招聘季的冷清，網(wǎng)上一則盲盒崗位招聘的形式著實(shí)讓人覺得太奇葩！

貴陽的這家企業(yè)通過盲盒崗位的形式，設(shè)有多個(gè)奇葩崗位，比如“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”，這些崗位一旦應(yīng)聘成功，月薪過萬不說，每月的工作隨機(jī)安排，薪資分時(shí)薪、日薪、月薪不等，最高月薪過萬。一個(gè)月只工作一天，若不是這么奇葩，我都想去應(yīng)聘了。

這種盲盒崗位的形式與我們?nèi)粘Ｕ衅傅囊蟠笙鄰酵ァ?/p>

一、人崗匹配?不存在！崗位盲盒說了算

我們找工作，也許談不上過五關(guān)斬六將，但是最基本的一面二面的流程還是要走的，最重要的是面試官需要根據(jù)崗位要求來匹配，你是否是企業(yè)需要的人才。這家企業(yè)就很神奇了，盲盒崗位的形式，就像抽獎(jiǎng)似的，抽到什么就是什么崗位。

不僅如此，崗位更是奇葩，比如“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”，這些崗位一聽就給人的感覺是很不靠譜。不太明白，這類運(yùn)用文字游戲的崗位能夠創(chuàng)造什么價(jià)值呢，這樣奇葩的崗位和要求，大都是嘩眾取寵、吸引眼球罷了。

二、還在糾結(jié)單休、雙休、996？一個(gè)月居然只要工作一天

我們打工人一方面要求薪資滿意，另一方面希望朝九晚五雙休還穩(wěn)定。貴州的這家企業(yè)直接給到每個(gè)月工作一天，幸福來得太突然，關(guān)鍵是太不真實(shí)了。每個(gè)月工作一天，即使是企業(yè)老板也不敢這樣懈怠啊，這家企業(yè)的工作時(shí)間雖然很吸引人，但是太奇葩了，壓根沒道理啊。

三、月薪過萬不是夢，工作還可隨機(jī)安排

關(guān)于這點(diǎn)，真的是讓人很羨慕。對于我們在小縣城工作的人來說，每個(gè)月月薪過萬簡直就是美夢。貴陽這個(gè)地方，到當(dāng)?shù)氐恼衅妇W(wǎng)站一看，能夠月薪上萬的工作真的是鳳毛麟角，而且我們對于貴陽的印象也不是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市。所以，這個(gè)所謂的“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”能否給到月薪上萬的工資，實(shí)在是要打個(gè)大大的問號。

疫情之下，各行各業(yè)都比較艱難。對于打工人來說，有份穩(wěn)定的工作還是要珍惜，切不可被網(wǎng)上奇葩和虛假的招聘信息忽悠了，導(dǎo)致自己跳槽失敗，還失去了一份穩(wěn)定的工作機(jī)會(huì)。

今年伊始，淘寶曾經(jīng)發(fā)過一則招聘啟事：招聘資深用研專員，年薪35-40萬，學(xué)歷不限。要求年齡60歲以上，加分項(xiàng)是廣場舞積極分子。很多人看到的第一反應(yīng)是：這真的不是在開玩笑或者炒作嗎？

我們一般看到的招聘，大多有學(xué)歷要求，某些也有年齡限制，但大多是往年輕里要，例如35周歲以內(nèi)。像上面這樣的“奇葩”要求，讓人一頭霧水。

可沒成想，淘寶是認(rèn)真的，而且前來應(yīng)征的候選者，遠(yuǎn)比你想象中更牛。83歲清華學(xué)霸李路，已經(jīng)退休26年，身體健康精神矍鑠。她從1995年學(xué)會(huì)用電腦，2000年就開始網(wǎng)購，領(lǐng)先90后00后。不光如此，李路隔幾年就會(huì)更新自家的電腦，還是十幾個(gè)微信群的群主。怎么樣，你奶奶永遠(yuǎn)都是你奶奶。

我見過最奇葩的招聘就是我大學(xué)快畢業(yè)的時(shí)候，有一天突然接到某村鎮(zhèn)銀行電話，問我是不是XX，是不是有興趣去他們行工作。我很疑惑，因?yàn)槲覜]聽說過這個(gè)銀行也沒有投過簡歷，就如實(shí)說了這個(gè)情況。

對方似乎有些尷尬，但還是說希望我能考慮一下并邀請我參加周末的考試。

當(dāng)時(shí)我已經(jīng)簽約了某國企同時(shí)在一家銀行實(shí)習(xí)，雖然不想?yún)⒓铀麄兊目荚嚨€是應(yīng)下了我會(huì)考慮。






接著奇葩事來了，對方問我身高體重，說他們對身高體重有要求，160以下的他們丟不起這個(gè)人。

當(dāng)時(shí)我就感覺有被冒犯到。雖然我身高體重都很標(biāo)準(zhǔn)，但是在意向都不明確的時(shí)候被赤裸裸地挑揀身高體重使我感到失去了尊嚴(yán)。

幾年過去了，不知道這家銀行運(yùn)營狀況如何，但是就招聘手段而言，我認(rèn)為還是過于粗暴了。

5、...客戶經(jīng)理崗位嘛?它主要負(fù)責(zé)什么,是不是推銷POS機(jī),還有福利待遇。_百 ...

　　1。先說說名字。銀聯(lián)商務(wù)，全稱銀聯(lián)商務(wù)有限公司，成立于2002年12月，是中國銀聯(lián)股份有限公司的控股子公司，屬半官方機(jī)構(gòu)，目前是國內(nèi)最大的銀行卡專業(yè)化服務(wù)機(jī)構(gòu)，在全國50多家競爭者中排名第一，市場占有份額50%以上，并還在不斷擴(kuò)大份額。全國各省設(shè)有分公司。這里要注意的是要分清，它不是中國銀聯(lián)，而是銀聯(lián)商務(wù)。中國銀聯(lián)的全稱是中國銀聯(lián)股份有限公司，是我國的銀行卡聯(lián)合組織，屬金融機(jī)構(gòu)，處于我國銀行卡產(chǎn)業(yè)的核心地位，中國銀聯(lián)和美國的VISA，萬事達(dá)有相同性質(zhì)，屬平級，我們簡稱“銀聯(lián)”，咱現(xiàn)在用的銀行卡，卡正面右下方有個(gè)‘銀聯(lián)’標(biāo)志，指的就是它，具有自主知識產(chǎn)權(quán)的銀行卡國有品牌。但中國銀聯(lián)不發(fā)行銀行卡，銀行卡都由商業(yè)銀行來發(fā)行，在發(fā)行標(biāo)準(zhǔn)上，各大商業(yè)銀行必須遵循中國銀聯(lián)的技術(shù)規(guī)定。銀聯(lián)商務(wù)是中國銀聯(lián)的全資子公司，簡稱銀商，也可以叫銀商集團(tuán)，它主要是做POS機(jī)這一塊，你可以登錄銀聯(lián)商務(wù)的官網(wǎng)看看。銀聯(lián)商務(wù)和各大商業(yè)銀行的關(guān)系是既有合作也有競爭，都是獨(dú)立的個(gè)體公司。他們的客戶很多，比如大家熟悉的沃爾瑪，華潤萬家，滿座，蘇寧電器，好多好多知名企業(yè)用的刷卡系統(tǒng)都是采用銀聯(lián)商務(wù)的系統(tǒng)。
　　2。這年頭名片上的頭銜太叫人難以尋味?？蛻艚?jīng)理 業(yè)務(wù)代表 銷售代表等等 幾乎都是一樣，銀聯(lián)商務(wù)每個(gè)分公司的部門設(shè)置有所不同，但有很多具有專業(yè)知識的客戶經(jīng)理拓展市場，工作時(shí)間相對自由，但銀聯(lián)商務(wù)從來不養(yǎng)閑人，并且能學(xué)到的東西不少。
　　3。銷售，或者說市場拓展永遠(yuǎn)是業(yè)績說了算，任何一家以市場銷售為主要任務(wù)的公司都一樣，銀聯(lián)商務(wù)也一樣，但是銀商所銷售的東西和純粹的銷售有些小小的不同。如果你有銷售能力，那你就去銀聯(lián)商務(wù)，POS這個(gè)電子商務(wù)工具還是很有市場的，有銀聯(lián)的品牌在這兒。而且不管是推銷POS，還是在別的公司推銷別的東西，都一樣要端正態(tài)度，努力爭取。因?yàn)檫@都是工作。
　　4。銀聯(lián)商務(wù)有限公司，雖說比不是中石油，移動(dòng)，國家電網(wǎng)這樣的國有壟斷企業(yè)，但肯定是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，他還要比其他很多企業(yè)好很多。首要的就是，這是一家很正規(guī)的公司，也就是說體系很完善。其次它適合年輕人。銀聯(lián)商務(wù)有限公司依然處于發(fā)展階段，看看銀行卡這個(gè)行業(yè)在我國的發(fā)展，你就知道這個(gè)公司的前景了。還有就是說，世界上不可能存在沒有問題的企業(yè)，任何一家企業(yè)都會(huì)存在或大或小的問題，更何況銀聯(lián)商務(wù)還是一個(gè)發(fā)展中的公司，所以這不是一個(gè)從業(yè)者應(yīng)該關(guān)心的問題。市場競爭會(huì)日趨激烈，美好的未來需要自己動(dòng)手創(chuàng)造。所以你要考慮你如果是銀聯(lián)商務(wù)的客戶經(jīng)理，你要怎么做。
　　基本上就是這樣。有點(diǎn)點(diǎn)亂，不知道你是否明白。祝你好運(yùn)！

銀聯(lián)商務(wù)有限公司的業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)以下內(nèi)容：

1、從事市場分析、客戶關(guān)系管理、營銷服務(wù)方案策劃與實(shí)施，并直接服務(wù)于客戶的專業(yè)技術(shù)人員（銀行作為特殊的企業(yè)，其客戶經(jīng)理說的明白點(diǎn)就是銀行的銷售人員）；

2、作為內(nèi)涵豐富的金融行業(yè)對外業(yè)務(wù)代表，通過集中商業(yè)銀行內(nèi)部各種可用資源，向目標(biāo)客戶大力營銷金融產(chǎn)品，提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，搭建起銀企雙方溝通聯(lián)系與關(guān)系發(fā)展的橋梁；

3、是銀行戰(zhàn)略決策和產(chǎn)品創(chuàng)新的源泉，是實(shí)現(xiàn)銀行整體發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)的主要執(zhí)行者；

4、該崗位的服務(wù)對象的行業(yè)具有多樣性，客戶對信貸、結(jié)算、理財(cái)?shù)确矫娴亩喾N需求導(dǎo)致了客戶經(jīng)理所要掌握的營銷手段和職業(yè)技能的多樣性、綜合性；

5、客戶經(jīng)理要做好經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律、稅收、市場營銷、公關(guān)、心理等多方面的知識儲(chǔ)備才能做好客戶管理和服務(wù)工作。

就是跑業(yè)務(wù)，聯(lián)系商戶安裝pos機(jī)，準(zhǔn)確來說是叫pos機(jī)受理，不是銷售pos機(jī)啊，pos機(jī)是你資料合格，銀行批準(zhǔn)后收取一定的押金啊。 現(xiàn)在不用銀聯(lián)商務(wù)了，，養(yǎng)卡一個(gè)機(jī)器就夠了，我不用機(jī)器，就一個(gè)趣刷，一個(gè)軟件就可以了，沒必要那么麻煩，相對穩(wěn)定一些，希望能幫到你 就是跑業(yè)務(wù) 銷售POS機(jī)

轉(zhuǎn)載請帶上網(wǎng)址：http://ahjjkg.com/posjitwo/114893.html